Menschlichkeit, Verantwortung, Exzellenz – Spitzenmedizin aus Ulm
Das Universitätsklinikum Ulm steht in einer sich stetig wandelnden Welt vor großen Herausforderungen: Demografischer Wandel, medizinischer und technologischer Fortschritt sowie sich verändernde gesetzliche Rahmenbedingungen prägen unseren Alltag. Diese Herausforderungen meistern wir nur gemeinsam – standortübergreifend, interdisziplinär und professionsübergreifend.
Unser Leitbild schafft dafür eine verbindende Grundlage: Es definiert gemeinsame Werte und gibt Orientierung für unser tägliches Handeln.
So entsteht ein Arbeits- und Behandlungsumfeld, das durch Transparenz, Verlässlichkeit und gegenseitiges Vertrauen geprägt ist – für Mitarbeitende, Patient*innen und Angehörige gleichermaßen.
Unsere Kulturprinzipien
Wir schaffen Vertrauen durch Verlässlichkeit
Wir tun, was wir sagen – und sagen, was wir tun. Wir halten unser Wort, treffen fundierte Entscheidungen und stehen für unser Handeln ein.
Wir gestalten Zukunft – gemeinsam und wegweisend
Wir handeln mit Weitblick, hinterfragen Routinen und entwickeln bestehendes Wissen weiter. Kontinuierliche Weiterentwicklung und Innovation sind für uns eine gemeinsame Aufgabe und sichern unsere führende Rolle in der Gesundheitsversorgung.
Wir arbeiten vernetzt – über Grenzen hinweg
Wir suchen aktiv den Austausch und denken über bestehende Grenzen hinaus. Dabei bringen wir unterschiedliche Berufsgruppen sowie Disziplinen zusammen und fördern die Vernetzung in der Region und darüber hinaus.
Wir entwickeln uns – und andere
Wir sind neugierig, geben einander Feedback und teilen Wissen. Führung heißt für uns, Potenziale erkennen, fördern und Menschen inspirieren, fachlich wie menschlich über sich hinauszuwachsen.
Wir übernehmen Verantwortung
Wenn wir ein Problem sehen, handeln wir. Wir zeigen Initiative, machen Vorschläge oder stellen sicher, dass das Thema dort ankommt, wo es gelöst werden kann.
Wir begegnen einander auf Augenhöhe
Wir messen jeder Person den gleichen Wert bei und zeigen das im Umgang miteinander. Wir hören zu, nehmen andere Perspektiven ernst und gehen respektvoll miteinander um.
Wir leben Wertschätzung im Alltag
Wir zeigen Anerkennung und geben einander Rückhalt. Dabei begegnen wir uns mit gegenseitigem Interesse und Empathie.
Wir kommunizieren offen und lösungsorientiert
Wir sprechen Probleme direkt an – auch wenn es unbequem ist. Wir hören aktiv zu, teilen relevante Informationen und geben Rückmeldung: ehrlich und konstruktiv.
Wir nutzen Ressourcen bewusst und wirkungsvoll
Wir setzen Zeit, finanzielle Mittel und Materialien zielgerichtet ein, um die größtmögliche Wirksamkeit zu entfalten. Effizienz heißt für uns: Prioritäten setzen, klare Prozesse schaffen und gemeinsam pragmatische Lösungen finden.
Leitbild
Zusätzlich zu den neun Kulturprinzipien haben wir ein ausführliches Leitbild formuliert.
Dieses beschreibt im Detail, wie wir uns gegenüber verschiedener Interessensgruppen (Patient*innen, Mitarbeitende, Medizinische Fakultät, Bürger*innen, Partner und dem Land Baden-Württemberg) verhalten wollen.
